Для українських медиків і фармацевтів з'являється все більше роботи, однак резюме від фахівців у цій галузі надходить вдвічі менше, ніж заявок на їх підбір. За даними сайту rabota.ua, кількість вакансій для цієї професійної сфери з початку минулого року зросла на 246%.
     Рекрутери пояснюють, що причиною зміни фармакологічного ринку є курс гривні. Зростає кількість аптек, але одночасно відбувається їх консолідація, тобто невеликі мережі поступово переходять під протекторат більших. Одним із не менш важливих факторів є те, що випускникам медінститутів цікавіша лікарська діяльність, а не робота на медичних представників. Тому звільняються вакансії, яка донедавна були актуальними.
     Найбільш затребуваними зараз є саме лікарі, на цю посаду розраховано 23% всіх вакансій. При цьому частка резюме складає всього 13%. Проте із середнім і молодшим медперсоналом ситуація протилежна. На 16% вакансій припадає аж 28% резюме. Найбільш збалансована ситуація з провізорами.